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人力資源這個概念有些大，跟人打交道相關(guān)的事務(wù)都可以叫人力資源，勞務(wù)派遣顧名思義就是提供派遣服務(wù)，人力資源許可證和勞務(wù)派遣許可證的區(qū)別是什么呢。

　　適用范圍：

　　一、勞務(wù)派遣

　?、?勞務(wù)派遣有三個主體：派遣機構(gòu)、派遣員工、用工單位。

　?、?派遣機構(gòu)按照用人單位的條件和要求招聘員工，并與之簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系：為其發(fā)放工資，繳納社會保險，并辦理其他勞動保障事務(wù)：但不直接使用員工。

　?、?用工單位只管使用派遣機構(gòu)派來的員工，不與之簽訂勞動合同，不建立勞動關(guān)系。

　?、?派遣員工同時接受派遣機構(gòu)和用人單位對其崗位的雙重管理，作為派遣機構(gòu)的員工，他們必須按用人單位要求的數(shù)量和質(zhì)量完成任務(wù)。

　　二、人力資源

　　人才中介(獵頭)、人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務(wù)、人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、人才推薦、人才招聘、人才培訓(xùn)、人才測評

　　直接區(qū)別：

　　人力資源是針對人才信息的收集、整理和發(fā)布;(我們常見的獵聘、智聯(lián)、無憂等)

　　勞務(wù)派遣是針對人才本身的租賃。(注意：人才的勞動關(guān)系并不在用工單位)

　　《人力資源服務(wù)許可證》

　　要求注冊資本50萬，有些地方只需要10萬即可(比如天津、廣州);

　　要求出具驗資報告，就是實收資本(如果是認繳注冊就是資金沒有劃入驗資賬戶，不會有驗資報告的);

　　5個相關(guān)的人力資源從業(yè)資格人員;(有的地方只需要3名，有的省份只需要人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具體以咨詢所屬地審批單位為準)

　　接下來就是場地了，沒有實際辦公地址的就不要想著辦理此類許可了，審批需要實地驗收。場地大小從30-100不等，一般以60平為標準。

　　《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》

　　全國都要求注冊資本200萬;

　　要求出具驗資報告，就是實收資本(如果是認繳注冊就是資金沒有劃入驗資賬戶，不會有驗資報告的);

　　有相關(guān)的勞務(wù)從業(yè)人員;(有的省份只需要相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有的省份需要至少1名或者2名人力資源師)

　　場地要求跟人力資源一樣，審批需要實地驗收。場地大小從30-100不等，一般以60平為標準。